Odsotnost: povečanje duševnih bolezni


AOK Poročilo o odsotnosti 2010: Povečanje odsotnosti pri delu zaradi duševnih bolezni. Vedno več ljudi se zaradi duševnih bolezni odpušča.

(09.07.2010) Zaradi duševnih bolezni, kot sta depresija ali izgorelost, mora biti vedno več zaposlenih. Število primerov duševnih bolezni na delovnem mestu se v zadnjih letih nenehno povečuje. To izhaja iz poročila znanstvenega inštituta AOK (WIdO).

Povečanje stresa in pritiska na delovnem mestu je zelo verjetno, da bodo ljudje zbolevali vedno pogosteje. Po znanstveni študiji AOK so za duševne bolezni odgovorni približno 8,6 odstotka dni, izgubljenih v službi. V povprečju so prizadeti odsotni skoraj 23 dni v letu. To pomeni, da je stopnja bolezni zaradi duševnih in čustvenih bolezni dosegla rekordno visoko. Podatki v poročilu AOK o absentizmu za leto 2010 temeljijo na ocenah približno 9,7 milijona zavarovancev AOK in tako dosegajo zelo dobro povprečno vrednost za vse zaposlene v Nemčiji. Razlike so odvisne od delovnega mesta in panoge. Po poročilu so bili najbolj bolni zbiralci smeti.

Raven bolezni zaradi duševnih bolezni se je v primerjavi s predhodnim letom povečala s 4,6 odstotka (2008) na 4,9 odstotka (2009). V povprečju so bili zaposleni na bolniškem dopustu 17,3 dni. Ti rezultati temeljijo na izmerjeni bolniški odsotnosti zaposlenih, za katere so prispevali prispevki za socialno zavarovanje 9,7 članov AOK.

Duševna bolezen je zdaj četrti najpogostejši vzrok bolniških odsotnosti. Člani AOK so za poročila o bolezni odgovorili 8,6 odstotka duševnih bolezni. V letu 2008 je znašala 8,3 odstotka. Duševne bolezni so odgovorne za najdaljše dni odsotnosti v službi. Helmut Schröder iz AOK je dejal: "V primerjavi z drugimi boleznimi pa so pogosto povezane z dolgimi obdobji odsotnosti. Zaposlen z dihalno boleznijo je odsoten v povprečju 6,5 dni, z duševno boleznijo pa skoraj 23 dni."

Zanimivi so tudi nadaljnji rezultati preiskave. Glede na poročilo AOK starejši delavci bolujejo manj pogosto kot mlajši kolegi. Vendar so starejši zaposleni dlje časa na bolniškem dopustu. Po drugi strani so ženske bolj pogoste, vendar povprečno niso sposobne delati krajši čas. Moški bolj trpijo zaradi mišično-skeletnih motenj, kot so bolečine v hrbtu in poškodbe, medtem ko ženske pogosteje trpijo zaradi bolezni dihal in depresije. Za večino odsotnosti na delovnem mestu (23 odstotkov) so povzročile mišično-skeletne motnje. Sledile so bolezni dihal (14 odstotkov), akutne poškodbe, npr. med športom ali delom (12,3 odstotka) in duševnimi boleznimi, kot so depresija ali “izgorelost” (8,6 odstotka).

Na splošno lahko opazimo, da se število duševnih bolezni nenehno povečuje. Zvezna zbornica psihoterapevtov je nedavno opozorila, da se bolniške odsotnosti zaradi duševnih bolezni, ki jih povzroča stres na delovnem mestu, od devetdesetih let skoraj podvojijo. Razlogi so pogosto slabi delovni pogoji, nezadostno plačilo in pomanjkanje časa. To vodi v nezadovoljstvo, izgubo samozavesti in frustracije, kar posledično vodi v duševne bolezni, kot je depresija. (sb)

Preberite tudi:
Delovni stres: kratki odmori so učinkovitejši
Izgorelost večinoma vpliva na storjene
Ali depresija povečuje fizično bolečino?
Bremer gre na delo utrujen

Slika: tokamuwi / pixelio.de

Podatki o avtorju in viru



Video: Zakaj nekateri zbolijo, drugi pa ne?


Prejšnji Članek

Toda v čaju z mehurčki ni strupenih snovi

Naslednji Članek

Odpoved honorarja brez spodbude za sestanek